09 Jun Talen'ny Engagement (Antananarivo, Madagasikara)
Cliquez ici pour télécharger la description du poste en français.
Daty fanombohana: Jolay-September 2022 (Handroso araka izay azo atao ny dingana fandraisana mpiasa, noho izany dia amporisihana ireo kandidà mba hanao fangatahana faran'izay haingana indrindra.)
Faharetany: 1 taona, azo havaozina
Toerana: Antananarivo, Madagasikara
Mpikambana ao amin'ny ekipa mpanatanteraka ao amin'ny Pivot ny Talen'ny Engagement, hoy ny tatitry ny Talem-pirenena, mitarika ny departemanta ahitana ny Fampandrosoana, ny Fiaraha-miasa, ary ny Fifandraisana (olona 4 amin'izao fotoana izao, manana fahafahana hivelatra), ary miara-miasa akaiky amin'ny ekipan'ny Pivot Amerikana (ho an'ny fampandrosoana, fitantanana, siansa). Izy no ho tompon'andraikitra amin'ny paikady sy ny fitarihan'ny departemanta, mba hahafahan'i Pivot hanohana ny fitomboany.
Mba hanohanana ny fampiharana ny tetikasany, dia mikatsaka ny hanakarama mpitarika mitondra zava-baovao sy feno fanantenana izay mihaino lalina ireo mpandray anjara i Pivot; izay manana traikefa amin'ny famatsiam-bola maro samihafa; ary iza no manaiky ny fanamby amin'ny fampitomboana ny fikambanana amin'ny fomba mahomby sy mahomby, ho amin'ny toerana misy azy.
Andraikitra:
Fivoarana:
- Tariho ny paikadin'ny fampandrosoana ny fikambanana;
- Fantaro ireo fahafahana ara-bola vaovao mety hahazo famatsiam-bola izay mifototra amin'ny fahatakarana mazava ny zavatra ilain'ireo ekipa mpitsabo, ireo ekipa mpanao fikarohana ary ireo drafitra ara-stratejika isan-taona sy stratejika ao amin'ilay fikambanana;
- Fikarohana, famantarana, firotsahana an-tsehatra, fitakiana ary fitantanan-draharaha amin'ireo izay mety ho azo sy ireo mpanome vola;
- Mampitombo ny teti-bola fanao isan-taona (7 tapitrisa dolara amin'izao fotoana izao);
- Omano ny fikambanana mba hahazoana fanampiana eo amin'ny taranaka maro;
- Tohano ny fampandrosoana ny fampiharana fanampiana sy ny tatitra mifandraika amin'ny fanomezana fanampiana miaraka amin'ny mpitantana sy ny ekipa mpitsabo. Izany dia mitaky anjara asa lehibe amin'ny fanomezana asa soratra sy fahatakarana feno momba ny tontolo iainana misy eo amin'ireo mpiara-miasa efa misy sy mety hahazo famatsiam-bola;
- Manara-maso ny fanomezana fitantanana ary miaraha miasa akaiky amin'ireo fandaharan'asa ara-pahasalamana sy arak'asa;
- Tohano ny fanampiana ara-bola sy ny fiaraha-miasa amin'ny ekipa mpitsabo, ara-bola ary ny ekipa M&E.
Fiaraha-miasa:
- Tariho ny paikadin'ny fiaraha-miasan'ilay fikambanana;
- Tompon'andraikitra amin'ny fifandraisana sy ny solontenan'ny governemanta rehetra;
- Manorina fitambaran'ny fiaraha-miasa eto Madagasikara mifototra amin'ny laharam-pahamehana rindran'asa;
- Tohano ny famantarana ireo mety ho mpiara-miasa vaovao (fikarohana, fitsidihana eny an-kianja, rohy mankany amin'ny fandaharan'asa) mifanaraka amin'ny fomba fijerin'i Pivot sy ny asa nanirahana azy;
- Tohano ny fitantanana ny fifandraisana amin'ireo mpiara-miasa efa misy sy amin'ny hoavy;
- Tohano ny fandrafetana sy ny fanavaozana ny Pivot MoUs;
- Manara-maso ny fitantanana ny MoUs rehetra efa misy ary miara-miasa manerana ireo departemanta mba hanohanana ny fampiharana azy ireo araka ny tokony ho izy;
- Raiso tsara ireo fikambanana sy mpiara-miasa hafa izay liana amin'ny fahitana ny asan'i Pivot;
- Araho maso ny fandaminana sy ny fandaminana ny fitsidihana sy ny fitantanana ny fitaovana mifandraika amin'ny hetsika manokana na fanentanana miaraka amin'ny mpiara-miasa.
Fifandraisana sy fifandraisana amin'ny vahoaka:
- Tariho ny paikadin'ny fifandraisana eo amin'ilay fikambanana;
- Manome fanaraha-maso ara-pitantanana ho an'ireo mpiasan'ny fifandraisana eto Madagasikara;
- Manentana ny mpitantana ny fifandraisana eto Madagasikara mikasika ny fanaovana ho laharam-pahamehana ny antontan-taratasy momba ny zava-mitranga sy ny asan'ny fikambanana;
- Tariho ny fananganana ny fiaraha-miasan'ny haino aman-jery amin'ny alalan'ny mpiasan'ny fifandraisana;
- Ampiharo ny fanentanana momba ny zavatra ataon'i Pivot ary mitadiava fahafahana hanao fandrakofana avy amin'ny firenena/international;
- Ataovy azo antoka ny fahitana ilaina amin'ny hetsika Pivot eo amin'ny sehatra ivon'ny Minisiteran'ny Fahasalamam-bahoaka.
Dia sy fampiantranoana:
- Fandehanana tsy tapaka any amin'ireo distrika izay iasan'i Pivot;
- Dia eo anelanelan'i Tana, ny faritra sy ny distrika izay tompointsika mba hanaovana fivoriana sy trano iarahana;
- Ireo atrikasa sy fihaonambe rehefa ilaina;
- Fahafahana manao dia isan-taona any Etazonia ho an'ny fivorian'ny filankevi-pitantanana sy ny fanangonam-bola;
- Manampy amin'ny fandraisana ireo mpikambana ao amin'ny filankevi-pitantanana, ireo malala-tàlahy ary ireo mpiara-miasa mitsidika an'i Madagasikara.
Fepetra takiana:
- Manana mari-pahaizana doctorat momba ny fitsaboana na mpitsabo ho an'ny daholobe; ary/or
- Tsara raha manana mari-pahaizana maîtrise;
- Manana traikefa dimy taona farafahakeliny amin'ny fampandrosoana sy/na tetikasam-pahasalamam-bahoaka, indrindra fa manana traikefa lalina amin'ny fitantanana ny tetikasa sy ny fanampiana ara-bola.
- Heverina ho tombony fanampiny ny fahaizana ny teny Frantsay sy Anglisy matihanina, anisan'izany ny famakiana, ny fanoratana ary ny fifanakalozan-dresaka – heverina ho tombony fanampiny ny fahalalana ny teny Malagasy.
- Manana toe-tsaina miara-miasa, fahatsapana ho fikambanana, fahamaivanana amin'ny fidirana ao anatin'ny tontolon'ny kolontsaina maro ary mahay ao anatin'ny kolontsaina Malagasy
- Asehoy ny fahaiza-manoratra matanjaka sy ny fanitsiana ny fahaiza-manao amin'ny alalan'ny fahaiza-manoratra sy ny famokarana fanampiana ara-bola.
- Fahafahana miasa ao anatin'ny tontolon'ny kolontsaina sy ny fenitra Malagasy mba hahafahana m mpampianatra ny mpiasa Malagasy sy ny mpila razà
- Traikefa goavana amin'ny fitantanana ny tetikasa sy ny fanampiana ara-bola.
- Manana toe-tsaina tia tena, mora miovaova, manana fahitana
- Nanolo-tena ho amin'ny fiaraha-miasan'ny governemanta
- Manaraka ny fomba fijerin'i Pivot, ny asa nanirahana azy ary ny soatoaviny
Tahirin-kevitra omena:
- Taratasy fandrakofana ho an'ny Tale Nasionalin'ny Pivot.
- Ny CV amin'ny antsipiriany dia ahitana adiresy mailaka sy laharan'antso an-tariby ho an'ny fifandraisana haingana;
- Tahadika nosoritana (tahadikan'ny diplaoma sy mari-pankasitrahana tsotra sy tsy voamarina) ;
- Dika mitovy amin'ny kara-panondrom-pirenena;
- Hosokafana ireo tahadika (boky fanamarinana tsotra, tsy voamarina) momba ireo mari-pankasitrahana sy/na mari-pankasitrahana mikasika ny asa natao teo aloha;
- Olona telo matihanina (Anarana, Function, Mail ary laharan'ny telefaonina).
Angatahana ireo olona liana mba handefa ny antontan-taratasy fangatahana avy amin'izy ireo izay ahitana ireo antontan-taratasy voalaza etsy ambony ireo, amin'ny alalan'ny mailaka any amin'ny recrutement@pivotworks.org'ny adiresy, milazalaza ny lohahevitra "Recruitment Director of Engagement," alohan'ny 15 Jolay 2022 amin'ny 00:00 EAT (UTC+3). Handroso araka izay azo atao ny dingana fandraisana mpiasa, noho izany dia amporisihana ireo kandidà mba hampihatra haingana araka izay azo atao. Ireo kandidà fohy lisitra ihany no hifandray amin'ny fitsapam-pahaizana sy ny tafatafa.
Cliquez ici pour télécharger la description du poste en français.
ZAVA-DEHIBE
Manome asa azo antoka ny Pivot, karama tena mahaliana sy fepetran'ny asa, ao anatin'ny tontolo mahafa-po ho an'ny fampandrosoana arak'asa. Maimaim-poana 100% ny fandraisana anjaran'ny Pivot ary mifototra fotsiny amin'ny fahazoana ny kandidà mifandray amin'ny mombamomba ny tena tadiavina ny dingana arahana. Tsy misy fifanakalozana ara-bola, ny fangatahana tombontsoa na ny fikasana hizaka amin'ny endriny rehetra dia ho azo eferina.